Wie zijn wij

Recruitment is marketing

Uit diverse onderzoeken blijkt dat managers recruitment het meest waarderen als er veel kennis van de arbeidsmarkt aanwezig is. Recruitment is al lang niet meer een administratief proces dat door iedereen gedaan kan worden. Zeker wanneer de arbeidsmarkt vanuit expertise op een slimme manier benaderd wordt stijgt de toegvoegde waarde van recruitment. Recruitmentmarketing is daarmee de onmisbare basis voor een volwassen reccuitmentafdeling.

Vanuit JobBrander leveren wij een bijdrage aan de groei van het recruitmentvak door inzichten en kennis op recruitmentmarketinggebied te delen met recruiters, HR en communicatieprofessionals. We doen dat met een bevlogen team van doelgoeponderzoekers en recruitmentmarketeers. Nieuwsgierig naar wat wij voor jou kunnen kunnen betekenen of gewoon een keer sparren over recruitmentmarketing dan horen we graag van je.

161017-Talentmapper800-1370

Sonja Schroder Msc.

Consultant Doelgroeponderzoek

“Zelfs wanneer je een doelgroep door en door kent, weet ik je op basis van de onderzoeksresultaten te verrassen.”
Mailen kan naar: sonja@jobbrander.nl

Femke-Eeltink

Femke Eeltink Msc.

Consultant Doelgroeponderzoek

“Wanneer er vanuit alle data langzaam een haarscherp beeld ontstaat, wil ik blijven verbazen.”

Mailen kan naar: femke@jobbrander.nl

Sandor_Snoeren-170x170

Sandor Snoeren

Managing Consultant Doelgroeponderzoek

“Hoe beter het inzicht in een doelgroep hoe succesvoller werving.”

Mailen kan naar: sandor@jobbrander.nl